ЦБ прописал бизнесу мигрантов, задача власти — пригласить лояльных, отсеяв опасных. 

Трудовая миграция по-прежнему необходима российской экономике, считают в Центробанке РФ.

«Что касается расширения предложения на рынке труда за счет зарубежных специалистов, то это может снизить напряженность на рынке, но здесь важно учитывать квалификации, которые должны соответствовать потребностям российского рынка труда», — заявила Набиуллина на пресс-конференции, посвящённой подъёму ключевой ставки.

При этом глава ЦБ отметила, что некоторым российским предприятиям слишком накладно бороться за нужные им кадры путём повышения зарплат. И поэтому выходом из положения могут стать вложения в автоматизацию производства, которая повысит производительность труда. Верно, вот только высокая ставка удорожает кредит и перевооружение производства.

То есть из двух предложенных ЦБ методов решения проблем нехватки кадров, первый — трудовая миграция — выглядит более реальным. Но он плохо «бьётся» с социальными последствиями завоза в Россию миллионов выходцев из Центральной Азии, забывших о дружбе народов, зато склонных к ваххабизму («Крокус Сити», захват колонии).

Временным компромиссом между крайними позициями в обществе — полным отказом от трудовой миграции и фактически бесконтрольным завозом работников, может стать качественная смена привозимого контингента. Неужели на планете нет подходящих стран, выходцы из которых нам подходят и с ними не будет проблем?

Работники из Бангладеш или Северной Африки, коих прочат РФ, мало чем отличаются от своих единоверцев на постсоветском пространстве. Шило на мыло… Когда-то на заводе ЗиЛ работали вьетнамцы, но сейчас это развитая страна и рабочие руки там не дёшевы. В Китае — тоже, да и работы у них навалом. Индусы же мечтают о работе на американских заводах.

А что если обратиться за помощью к КНДР? Судя по плотности поездок туда российских высоких руководителей (только что в Пхеньяне был Шойгу, до этого приезжал президент Путин) сотрудничество между двумя странами набирает темп. Завоз северокорейских рабочих — это пока не русское чучхе (опора на собственные силы), но уже очень близко.

Об этом «СП» поговорила с автором биографии Ким Ир Сена, учёным секретарём российского комитета обществ по изучению идей чучхе Андреем Дмитриевым, только что вернувшимся из Северной Кореи.

— Работники из КНДР уже трудились раньше в России. Традиционно они были заняты на стройке, лесозаготовках — в первую очередь на Дальнем Востоке, и на швейном производстве — кореянки приезжали шить одежду. Все, кто с ними работал, отзываются о северокорейцах наилучшим образом.

Среди их достоинств — трудовая этика, дисциплина (они приезжают бригадами) и высокая производительность. Как однажды выразился вице-премьер Марат Хуснуллин (выходец из строительного сектора — «СП»), один северокорейский плиточник заменяет двух, а то и двух с половиной обычных специалистов того же профиля.

Есть ряд сфер, где северокорейцы работать не станут: курьерами, таксистами, на рынке или в сфере обслуживания. Так и не надо! На прошедшем ВЭФ решили строить с нуля город-спутник Владивостока, так северокорейцы вполне могли бы там потрудиться — им совсем рядом. Возможно, их стоит обучать и работе на станках — на заводах.

При этом корейцы не пойдут на улицу приставать к девушкам, кого-то бить, грабить, как делают у нас некоторые азиаты. К алкоголизму они тоже не склонны, подчинены своему коллективу. И семьи свои в РФ они не потащат. Однозначно. Семьи останутся в КНДР. Там с этим строго. Женщины оттуда приезжали как самостоятельные трудовые единицы.

«СП»: В какой степени северокорейцы владеют русским языком?

— У нас, на мой взгляд, пошёл не тот уклон с мигрантами. От них требуется знание языка, истории России. Зачем? Ладно, в сфере обслуживания, но на лесозаготовках или на стройке это необязательно. Мы что — профессоров хотим набрать лес пилить? Достаточно, чтобы русским языком владели старшие трудовых бригад, которые организуют их жизнь.

Эти бригады живут в России тем же укладом, что и в КНДР. Там ведь в соседских группах раз в неделю в обязательном порядке проводятся общие собрания, обсуждают текущие дела, политическую жизнь, звучит критика и самокритика. Это дисциплинирует корейцев, где бы они там ни находились. Так что для большинства корейцев русский язык излишен.

«СП»: В целом неплохие перспективы привлечения трудовых ресурсов оттуда…

— Поэтому голосование России за санкции Совбеза ООН против КНДР в 2017 году иначе, как выстрелом себе в ногу, назвать нельзя. Санкции до сих пор действуют, выйти из них Россия не может, их может отменить только Совбез. При этом мы считаем ООН единственно легитимной инстанцией, а значит должны соблюдать санкции. Получается цугцванг.

Из-за санкций северокорейские рабочие, которые на тот момент работали в России, уехали обратно и до сих пор их нет. Хотя работодатели ищут их, спрашивают, когда появится возможность. Надеюсь, что хотя бы на практике, де-факто, санкции начнут обходить. Завозить под видом студентов, например. У нас же есть теневой флот для экспорта нефти.

Есть ещё ограничение по визовым странам. Из таких государств по российскому закону нельзя завозить более 20 тысяч работников в год. Тех же северокорейцев было примерно 15 тысяч человек. Зачем такой барьер нужен — непонятно. Из Средней Азии везут миллионами и ничего. Но это легко поправимо, нужно изменить наш закон.

Думаю, раз в десять — до 150 тысяч, увеличить количество северокорейских рабочих, которые трудились бы у нас, можно легко. Потому что это выгодно обеим сторонам. Для КНДР это важно, потому что это источник валюты. Рабочие в России часть заработанной ими валюты отдавали государству, а часть оставляли себе.

Но полностью заменить выходцев из Средней Азии и Закавказья граждане КНДР, конечно, не смогут. Всё-таки это небольшая страна. Население там — 25 млн человек, из них 1 млн — в армии. Они физически не могут закрыть потребности РФ в трудовых мигрантах. Если эти потребности действительно такие огромные, как нам говорят власти.

«СП»: Больше людей, чем в Таджикистане, население которого в районе 10 млн человек…

— В отличие от какого-нибудь Таджикистана, где половина населения трудится в России, а сама страна пребывает в несколько заброшенном состоянии, КНДР активно развивается.

Сейчас они реализуют программу «20×10» по развитию периферии: каждый год в 20 уездах закладываются предприятия местной промышленности (у моря по выращиванию морепродуктов, в горах — своё) и инфраструктуру — новые дома, школы, медцентры. Через 10 лет охватят всю страну. Это подтянет провинцию к Пхеньяну.

Вообще, Пхеньян чрезвычайно похорошел при товарище Ким Чен Ыне. С моей предпоследней поездки туда в 2010 году город очень сильно преобразился. Каждый год там строится один большой квартал на 10 тысяч квартир со всей нужной инфраструктурой. Небоскрёбы в 80 этажей появились. Всё очень яркое, разноцветное. Чистота идеальная.

Кстати, эти усилия привели к тому, что в КНДР всё очень хорошо с демографией. Не плодятся, конечно, как в Африке, но прирост населения устойчиво положительный. А это рабочие руки. В то время как Южная Корея буквально вымирает — одно из последних мест в мире. А средняя продолжительность жизни в КНДР сейчас выше, чем в России.

«СП»: Может, нам нужно не столько импортировать рабочие руки из КНДР, сколько присмотреться к их практике опоры на собственные силы?

— Гастарбайтеров в КНДР действительно нет. То, что у нас делают дворники из Средней Азии, там выполняют сами жильцы. Как раз в рамках упомянутых выше соседских групп. Сами подметают, моют, убирают снег, ухаживают за газонами, клумбами. И справляются хорошо. Пхеньян выглядит очень ухоженным. Городские коммунальные службы тоже есть.

Но в России экономика, конечно, крупнее и пока нам рабочие руки нужны.

Источник: https://svpressa.ru/economy/article/429564/?utm_source=finobzor.ru